利豐驗廠規(guī)范標準,供應商應帶著誠意進行談判，并應遵守集體談判協(xié)議驗廠創(chuàng)思維。集體談判協(xié)議應采用書面形式確認，協(xié)議規(guī)定不得違反當?shù)鼗驀业姆珊蜅l例。
        合規(guī)重要性
        若雙方已經簽訂了合法的集體談判協(xié)議（CBA），則供應商必須確保 CBA 中的條款不違反當?shù)胤梢?guī)定。 未能確保遵守法律規(guī)定可能導致 CBA 無效（部分或全部），或供應商被視為遵循了不公平的協(xié)議。
        改善行動步驟
        1.通知合法工會 CBA 條款違反了當?shù)胤傻囊?guī)定。
        2.允許合法工會尋求適當?shù)姆勺稍儭?/span>
        3.同合法工會在采取措施以糾正CBA 中的不合法條款方面持一致意見。

        改善行動所需證明
        1.向利豐報告與合法工會代表會見的約定日期。
        2.內部政策和程序復印件。
        3.通知管理人員和人力資源工作人員的相關紀錄。
        4.除以上 1-3 項外，完成 CBA 不合法條款的談判后，通知利豐新的 CBA 已制定。

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