FOXCONN富士康驗廠行為準則標準-道德規范

人氣瀏覽: (12287) 發布時間: [2021-02-03]

FOXCONN富士康驗廠SER行為準則旨在設立一套可用于指導富士康商業行為的準則。這套準則劃分了各事業群的責任與各事業單位的工作執行標準。本 SER 行為準則適用于集團位于全球范圍內的每一個廠區。根據法人及商業運營的定義，富士康科技集團包括集團名下的所有實體、廠區指的是受富士康控制或控股的所有廠區。富士康的母公司----鴻海精密工業股份有限公司是本行為準則政策得以推行的最大動力，本政策適用于集團所有的事業單位及公司團體。任何違反本行為準則的行為將依違反程度而受到不同的紀律處分。為了保證全球各事業單位能夠在符合集團行為準則的前提下展開運營，各事業單位需要定時反饋集團行為準則對自身的影響及政策的落實情況。
為履行社會職責并永續成長，富士康須遵循最高標準的道德要求，包括：富士康道德規范標準是：
1) 廉潔經營
所有商業的互動關系中都應遵循最高的誠信標準。任何及所有形式的貪污、敲詐勒索和挪用公款等行為都嚴格明令禁止。若發現有任何以上所述之情形，集團將立即終止服務并采取法律行動。
2) 信息公開
依照適用法規和主要的行業慣例，公開商業活動、組織結構、財務狀況和績效的信息。并不予接受供應商偽造紀錄或提供虛假狀況或信息。
3) 無不正當收益

個人及公司不得提供或接受賄賂，包含任何形式之不當利益及任何具有商業價值的饋贈。

4) 公平交易、廣告和競爭
執行公平交易、廣告和競爭的標準，并提供保護客戶信息的措施。
5) 身份保密及匿名申訴
維護相關程序以保護供應商和員工檢舉者的身份機密性。集團接受人、時、地、事物交代清楚的匿名申訴并予以保護。
6) 社區參與
鼓勵參與社區活動，以推動社會和經濟的發展。
7) 知識產權保護
應尊重知識產權；技術和生產經驗的讓受要妥善保護權利人的知識產權。
8) 隱私權保護
承諾保護所有與富士康有生意往來者，包括供應商、客戶、消費者及員工等，之個人隱私。在收集、存儲、處理、傳送與分享個人信息時，嚴格遵守法律法規關于個人隱私及信息安全之有關規定。
9) 禁止報復
富士康為員工提供一個溝通的程序，員工可以提出任何疑慮或關切，而不用擔心遭到報復。

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