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什么是RBA認(rèn)證？RBA對工作時間規(guī)定有哪些？RBA認(rèn)證究竟有沒有證書？

人氣瀏覽: (6302) 發(fā)布時間: [2023-03-09]

RBA認(rèn)證簡介
“RBA認(rèn)證,即“責(zé)任商業(yè)聯(lián)盟”,英文全稱:Responsible Business Alliance,是電子行業(yè)的社會責(zé)任審核標(biāo)準(zhǔn)。為電子行業(yè)或以電子為主要組成部份的行業(yè)及其供應(yīng)鏈制定一套規(guī)范，從而確保工作環(huán)境的安全工人受到尊重并富有尊嚴(yán)商業(yè)營運合乎環(huán)保性質(zhì)并遵守道德操守。RBA是由致力于改善其全球供應(yīng)鏈中的社會，環(huán)境和道德條件的領(lǐng)先公司組成的非營利聯(lián)盟。RBA制定了《行為準(zhǔn)則》以及一系列計劃，培訓(xùn)和評估工具，以支持持續(xù)改進。該組織的業(yè)務(wù)遍及全球，在北美，歐洲和亞洲設(shè)有辦事處。
RBA認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)關(guān)于工時要求如下：
一、公司建立政策井承諾遵守法規(guī)和客戶對工作時間和休息日的要求，具體如下：
1、每周正常上班時間與加班時間總工時不得超過52小時；
2、在生產(chǎn)非繁忙期，員工每月加班總工時不超過36小時，并且至少每7天中有1天休息（連續(xù)工作六天，第七天必須休息）
3、如果月加班時間超過36小時必須向當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請并獲得批準(zhǔn)。
二、公司還會嚴(yán)格遵守和執(zhí)行與此相關(guān)的國家和當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)：
1、國務(wù)院規(guī)定的周標(biāo)準(zhǔn)工作時間是，員工每日工作8小時，每周工作5天。
2、工廠因生產(chǎn)特點不能實行標(biāo)準(zhǔn)工時制，經(jīng)勞動人力資源部門審批，可以對某些特殊行業(yè)和崗位的職工實行分別以周、月、季年等為周期，綜合計算工作時間的工時制度。
3、勞動法規(guī)定，工廠應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息1日。
4、法定節(jié)假日恰逢休息日（星期六、星期日），則休息日順延。

5、勞動法規(guī)定，工廠在下列節(jié)日應(yīng)當(dāng)按如下天數(shù)安排勞動者休假：元旦1天，春節(jié)3天，勞動節(jié)1天，國慶節(jié)3天，清明節(jié)1天，端午節(jié)1天，中秋節(jié)1天。如特殊情況員工必須加班的，工廠應(yīng)支付員工3倍加班費，而不能安排調(diào)休而不給加班費。

RBA認(rèn)證審核拿到一定分?jǐn)?shù)會有證書？
有，但必須至少要達到160分，要獲得不同等級證書的標(biāo)準(zhǔn)如下：
白金：VAP獲評200分，已完成所有缺失改正并提交糾正計劃于RBAOn-line平臺
黃金：VAP獲評180分以上，已完成Priority和Major缺失改正并提交糾正計劃于RBAOn-line平臺
銀：VAP獲評160分以上，已完成Priority缺失改正并提交糾正計劃于RBAOn-line平臺
以上三種等級都必須完成正式VAP審核并完成缺失改善與結(jié)案，自評（AuditeeManagedAssessment,AMA）或客戶審核（CustomerManagedAssessment,CMA）將不在此認(rèn)證范圍。
不同于ISO證書效期三年，RBA認(rèn)證每年需進行一次續(xù)評審核，正式的RBAVAP所產(chǎn)出的VAR有效性審核報告(ValidatedAuditReport，簡稱VAR）效期為兩年，但須留意審核報告的兩年起算點為當(dāng)次審核的結(jié)束會議日。

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