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      什么是Disney驗廠?Disney驗廠標準有哪些?有哪些注意事項?

      人氣瀏覽: (1561) 發(fā)布時間: [2023-12-26]
              Disney驗廠簡介
              Disney驗廠是迪士尼面向其供貨商的一種符合性要求,是由Disney指定第三方以其驗廠標準對申請的工廠來進行檢驗,通過后會生成驗廠報告,驗廠合格的會生成Disney的工廠編號,這樣才可以接迪士尼產(chǎn)品的訂單。主要是關于從社會責任方面出發(fā)的綜合管理體系。從用人、工資薪酬福利是否滿足當?shù)胤煞ㄒ?guī),員工的人權是否得到尊重,工作環(huán)境是否符合職業(yè)健康安全等。
              其驗廠方式,除了追溯,還有不同于標準體系認證的地方是進行員工抽樣訪談。Disney制定了自己的驗廠標準叫全球勞工標準(INTERNATIONAL LABOR STANDARD,簡稱ILS),Disney驗廠的就是根據(jù)該標準來執(zhí)行和評判審核結果。
              Disney驗廠標準
              1.童工:這個是禁區(qū),任何客戶都這樣
              2.未成年工:勞動局登記、備案體檢等。
              3.強迫勞工:企業(yè)將給予每個員工尊嚴及尊重,并不得以體罰暴力或威脅;
              4.歧視:企業(yè)不得在聘用和雇傭過程中歧視員工,包括種族、宗教、年齡、國籍、社會或民族團體、性癖、性別、政治觀點或殘疾行為理由在工資、福利、提拔、懲處、解雇或退休等方面對員工實行歧視時;
              5.結社自由:企業(yè)將尊重員工以合法及和平的方式進行結社、組織以及進行團體談判的權利,而不得加以懲罰或干預;
              6.職業(yè)健康安全:企業(yè)將按照所有相關的法律規(guī)章,為員工提供安全和健康的工作場所,并確保他們獲得能夠滿足其最低需求的飲用水和衛(wèi)生設施;消防安全,以及充足的照明和通風,企業(yè)將確保為員工提供任何宿舍時,實行同樣的健康及安全標準。
              7.薪酬:企業(yè)必須認識到,工資對于滿足員工的基本需求是必不可少的。企業(yè)至少應遵守所有有關工資和工時的法律規(guī)章,包括:最低工資、加班、最長工時、計件薪酬率及薪酬的其他部分的法律規(guī)章,并提供法律規(guī)定的福利,除非有特殊的業(yè)務狀況,否則企業(yè)不得要求員工的工時超過以下兩者中較短者:
              a.每周工作48小時外加加班12個小時,

              b.當?shù)胤稍试S對正常和加班工時限制,如當?shù)胤晌聪拗乒r,則為有關國家的正常工作周外加班12小時,此外,除非有特殊的業(yè)務情況,否則員工有權每七天至少休息一天。

                        

              Disney驗廠注意事項如下:
              1.了解Disney驗廠標準:Disney公司有一套嚴格的驗廠標準,這些標準要求供應商遵守相關的法律法規(guī)、人權和勞工標準、環(huán)境保護等方面的規(guī)定。在進行驗廠之前,您需要詳細了解這些標準。
              2.評估自身的供應鏈:在進行驗廠之前,您需要請易規(guī)云驗廠咨詢,評估和輔導供應商也能夠遵守Disney的驗廠標準。
              3.建立內部管理體系:您需要建立一套完整的內部管理體系,包括對員工培訓、工作環(huán)境、勞工標準、環(huán)保等方面的管理措施。確保您的供應鏈和生產(chǎn)過程能夠符合Disney的驗廠標準。
              4.委托第三方驗廠機構進行驗廠:Disney公司一般會委托第三方驗廠機構進行驗廠。您可以聯(lián)系這些驗廠機構,了解驗廠流程和具體要求。
              5.改進不足:如果在驗廠中發(fā)現(xiàn)了不足之處,您需要及時采取措施改進,并再次進行驗廠,確保您的供應鏈和生產(chǎn)過程能夠符合Disney的驗廠標準。

             如果企業(yè)想做驗廠輔導,不妨考慮一下創(chuàng)思維驗廠之家,創(chuàng)思維驗廠之家是專業(yè)的驗廠輔導公司,已經(jīng)為全國各地上萬家企業(yè)服務過,在全國多處設有辦事處,會就近安排老師進場輔導,我們的輔導原則是幫助企業(yè)通過驗廠,深圳市創(chuàng)思維是一家正規(guī)專業(yè)的驗廠咨詢、驗廠輔導、認證輔導公司,一切以合同條款為準,不亂收費,并盡可能為企業(yè)節(jié)約成本,通過后付款!

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